多样性,公平和包容的办公室

奥克兰中心,套件150
312草甸小溪RD
罗切斯特, MI 48309-4454
(位置图)
(248)370-3496

小时:
周一 - 周五:上午8点 - 下午5点
下午6:30 - 通过延长门诊时间上午8点星期三

莫妮卡即艾默生多样性奖

Monica Emerson

网易彩票是自豪地向莫尼卡即以表彰她网易彩票的许多贡献艾默生多样性奖和周围社区。

网易彩票荣誉退休受托人莫妮卡电子商务板。艾默生是目前主要的包容性能的解决方案,一个多样性和包容性的咨询公司。以前由海军部长为第一海军多样性官为美国任命海军部,她建议在其多样性战略和行动各个方面的高级军事官员和高级管理人员的服务。她从戴姆勒 - 克莱斯勒公司,她担任其高级管理团队的一员,为企业多元化办公室执行主任退休。多样性和包容性得到国家承认的企业策略在工作场所,毫秒。艾默生已经获得了无数奖项,包括国防密歇根章,总统多样性奖领袖奖卓越从女从女业主大底特律章节,并从色彩的女性在技术和业务的终身成就奖的全国性协会。

受托人荣誉退休艾默生是网易彩票的校友感到骄傲,她接受了她的文学学士学位在法国和中学教育。她获得艺术硕士学位的指导和韦恩州立大学和密歇根大学的管理学士学位专业的发展辅导。

目的
莫尼卡即艾默生多样性奖项每年承认显著成就,创意编程工作或创新的多样性和教师,职员,学生,校友包括概念和发展包容性的优秀的多元文化,富有同情心的大学社区反射学术单位。

合格
提名是从大学,包括自荐和大学社区合作伙伴的任何成员的欢迎。该奖项的候选人应该在大学从事有意义的多样性活动超出了一个人的主要职责。教师,职员,学生,行政和学术单位,学生团体,校友和社区成员或组织直接与网易彩票相关:提名由下列追捧。

被提名人应当:
  • 促进对多样性,平等和包容的认识和理解。
  • 建立敏感性不同文化和背景的人。
  • 与同事和或社会合作伙伴创建和实施建立一个包容的环境举措和政策。
  • 其他准备在全球多元化的员工队伍茁壮成长。
  • 创造一个可持续发展“新的思路和举措,这将提高一个包容的环境。”

具体的项目,计划和或最能体现的网易彩票的多样性和包容性目标的实现实践奖将是$ 1,000。奖项评选将基于三个标准:
  1. 意义 - 是如何的代名人证明领导和承诺,多样性和包容性的卓越提升,发展和可持续性?
  2. 创新 - 如何/是这项活动从现有的活动和项目,地址多样性和包容性的独特或有什么不同?
  3. 影响 - 是什么/将一直是可衡量的成果,演示如何这个项目/程序/活动在解决整个网易彩票和社会的多样性和包容性的问题“动针”?
公众认可为典型的捐款将得到承认,并每年向接收者。

提名过程
提名应包括:
  1. 考生的姓名,电子邮件和提名类别。
  2. 提名信,具体处理所列出的标准。
  3. 其他辅助材料,如果必要的话。  

提名由2020年1月6日到期。 申请使用此谷歌的形式。

在248-370-4200直接的问题洛瑞沼泽或 marsh2@oakland.edu.


过去的获奖者
2016 - 妮可井Stallworth在
2017年 - 安妮·斯威策撒迦利亚
2018 - 谢里丹卡伦